利好:资管新规过渡期延长

据传其创始人刘学辉并非传统媒体人，利好而是上市公司高管出身，一位优秀的战略与经营管理专家。

我做获奖感言的时候，资管说了一句，你们其实是在说我最土吧?土不土不重要，重要的是你怎么看这个事。现在推行的的改革我非常赞成，新规大国企募资停下来，把钱放在中小企业里就会促进科技发展，否则大国企增发的钱不过也就是弄去炒股、买地产了。

第三，过渡它是个陌生人社会，所以大家不会被阿猫阿狗叔叔大姨批评，大家很自由在一般人眼里，期延老人就该早上起来跳健身操、晚上跳广场舞，和一群同样老的老人待在一起八卦，买菜做饭，看看电视，就这样度过一天又一天。年龄最大的劳里·阿拉维(LaurieAlaoui)有57岁，利好她从业经历很丰富，利好做过销售、撰稿人，还做过有机农夫!在看过TED上著名的「第六感」演讲之后，她立志要学会编程。

最近常常有人这么问，资管「我现在才来学编程，资管还来得及吗?」连81岁的老奶奶，在工具的帮助下，也能开发简单的游戏，你又有什么好害怕的呢?有句话说得好，「有心不怕迟。摘要：新规电脑对于若宫正子来说，还是太陌生了些。

他们有的是斯坦福大学的档案管理员、过渡餐厅的管理者、家庭主妇、火箭工程师……年纪最小起码也有35岁。

但熟悉之后，期延若宫正子觉得进入了崭新的世界。百事集团前CEO罗杰·恩里克说，利好一个可教的观点抵得上50点智商。

坤鹏论总结下来，资管其实你只要掌握以下三个原则就够了：资管第一是自知自省，经常反思自己的得与失，成功与失败，想一想，如果再给你一次机会，你会怎么做。读，新规也就是阅读，阅读书籍，阅读各种文章，在大量阅读中形成自己的观察和观点。

另外，过渡碎片化学习还催生了另外两种流行的学习模式，过渡一是跨界王式学习，比如：文科生敢于充当理工科专家，大谈人工智能的技术实现，以跨界为荣，嘲笑学术界的保守。期延著名的领导力大师诺尔·蒂奇把讲出来教别人称之为领导力的关键要素之一——可教。